在人们的印象当中,水上乐园行业始终被人们认为是一个暴利行业。但是作为一名水上乐园投资者,一定要有一个清醒的认识:盈利是必须的,切不可只以追求利润为首要考虑,而应该学习投资风险管理,提升风险投资的意识。对于初次接触水上乐园行业的经营者或投资者,做好投资决策,特别是对投资进行深入细致的风险分析是非常重要的。那么我们应该如何有效降低和规避水上乐园投资风险?
对于很多投资商来说,减少开支的唯一办法就是
购买较为便宜的水上游乐设备,这样一来整个投资好似就会少很多,但是应当减少不必要的开资不是在
水上游乐设备等方面进行减少,而是把握当下可利用的资源,进行合理的分配以及利用!经营水上乐园需量力而行,一般投资商都认为一个儿童游乐场堆满了客人,就一定盈利可观, 其实场所人多,不一定有营业额,因为盈利来源于消费,持续消费以及消费金额。
购买水上游乐设备时 ,投资商遵循的应该是先选“客户”后选“设备”的模式定位进行优化组合,当下水上乐园竞争越来越大,水上游乐设备也是样式百出,所以在购买设备之时挑选符合自己定位人群的设备,而不是盲目从众。在乐园规划设计方面:让人看着是不是有温馨、欢快的气氛,很大一部分取决于规划设计,设计中把握合理的色彩分配,也就是说场地设计方面要符合自身定位的方案,大多数
水上乐园的规划设计,都是东拼西凑组合而成,也有照搬抄袭的,失去创意特色,所以水上乐园这块一定要注意色彩的搭配以及设备之间的设计!
经营管理方面,投资商获得盈利的乐园,一定离不开一个专业的经营团队,乐园员工团队是个集体,定期的团队活动,业绩完成大聚餐就成了大家彼此交流、消除隔阂的机会。当然团队建设不单单可以利用聚餐旅游的机会,早会、交接班会也是非常好的机会,尤其早会,因为乐园一般开业时间都是十点,完全有充分的时间利用早会机会沟通。但是注意早会时,总结昨天工作时,注重经验积累,尽量不要直接批评,避免影响员工一天的工作心情。早会时,不但可以沟通信息,还可以适当的穿插些员工拓展交流活动,为一天的工作破冰,增加员工之家的交流互动!
创新方面,不要试着去模仿,而是要去超越,很多投资商们在
办开水上乐园之前都是例行公事般的去考察同行或竞争对手的乐园,这点也是非常好的,考量竞争对手的盈利模式,考量这个乐园是怎么做的,结合自身去规划,使自己的乐园更加具有特点、可玩性、安全性。